近日无新闻,故而再读《红楼梦》。
结合当下,最大的感受是,真与假之间往往连事中人都无法辨析。
保险圈子里的媒体人或许每日都在为没有头条大事而头疼不已,吃瓜群众更是因少了八卦而稍显失落。
故而,“安邦解散”一度成为圈内热议的话题,媒体人关注它的前世今生、回望之前被解散者,以便警示世人;
而业内外公众则直接甩出大大的吃惊表情,或许朋友圈还会再配一句:安邦倒闭了。
虽为看客,但以贯穿《红楼梦》全书的老庄思想来看,又有谁真的置身事外?
一件事发生之后,怀着悲悯之心去看,跟怀着幸灾乐祸之心去看,刚好构成新闻与八卦的差别,当我们将事件中的具体人(法人)抽去之后,或许就会自然地生发出一种悲悯的态度。
悲悯他人,感悟自己。
安邦之后,甚至天安财险、华夏人寿、天安人寿、易安财险之后,是否还会有后来者,想必还会有一众公司徘徊在是与否的路口。
总之,复业仅仅40余年的保险业依然挣扎在燥热之中,一切皆有可能。
毕竟,从历史的视角看,只有时间才会生发出真正的爱,但行业的现状却是股东变换如流水,员工高管似水流。
此种状态之下,又有哪一位员工、高管或机构可以真正的置身事外?
落魄或许只是时间问题。
机构作为载体,某种程度上很难左右自己的命运,一如宁、荣二府,荣损在人,具体到保险机构而言,股东的兴衰与喜好往往又受制于多重因素,成败无非一念间;
鉴于未对业内所有高管在同一机构的任期做过梳理所以不敢断言,但履历伴着平台追逐着更高的性价比现象已比比皆是,或许更多高管一开始就已视己为过客,激进或保守无非为了傲人的业绩履历,平台只是他的载体,他关心的只有履历,但就其个体而言却无从苛责;
就行业而言,最容易对行业、对机构产生深沉挚爱的一定是普通的员工,那是他们谋生的平台、是饭碗,时间久了,自然也就爱了,可以忍受上司的苛责、客户的冷眼,甚至数年如一日的基层职位和最低薪酬,但面对百年未有之变局,或委婉或直接的裁员却时时上演。
“好一似食尽鸟投林,落了片白茫茫大地真干净”,《红楼梦》中的这种场景那是在写一个个体,放大看,明明是每一个人的下场。
所有人甚至所有法人,来这一世,不管争名还是夺利,最后都会走,世间所有的繁华到最后终究是空忙一场。
只一句,莫笑世人。