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12月8日，中国政府网发布国务院任免多位国家工作人员的消息，这其中就包括国务院任命吴焰为全国社保理事会副理事长。同时，国务院免去王忠民的全国社会保障基金理事会副理事长职务。
吴焰的调动在两周前即被媒体曝出并震动保险圈。吴焰原为中国人保集团党委书记、董事长，在人保集团任职接近11年，11月24日，人保集团人士向记者证实56岁的吴焰调离，人保集团工作暂由集团党委副书记、副董事长、总裁缪建民临时负责。今日晚间，人保集团在港交所发布了吴焰辞任公告。
券商中国记者从人保集团内部人士获悉，今天下午中组部到集团宣布了新的党委书记为缪建民。多位人保集团子公司人士称，尚未收到集团相关任命文件通知，预计缪建民将接任集团董事长。
吴焰、缪建民，人保集团的这两位最高层人物，或许，都将经历甚至亲手开启一个新时代，一个在社保理事会，关乎你我养老；一个在人保，掌舵“共和国长子”的未来。
社保基金大动向与吴焰的角色
截至今日下午5:30，社保理事会官网尚未更新理事长层面信息，目前是“一正三副（一党组书记）”的架构，楼继伟任理事长，王尔乘任党组书记、副理事长，王忠民、王文灵为副理事长。其中，60岁的王忠民被免去社保理事会副理事长职务，吴焰的调任或与此相关。
王忠民，60岁，在社保理事会任职14年。中国社会科学院研究生院政治经济学专业毕业，经济学博士，教授，享受国务院政府特殊津贴。2003年12月起在全国社保理事会任职，先任股权资产部主任，2004年10月起任副理事长。
吴焰，56岁，1981年7月毕业于新疆财经学院（现名新疆财经大学），2002年7月毕业于中国社会科学院研究生院，获经济学博士学位；2011年3月获国务院给予政府特殊津贴。
吴焰在保险业任职14年，其中在人保集团接近11年——
2003年8月-2007年1月，任中国人寿保险（集团）公司副总经理（期间，兼任过中国人寿资产管理有限公司总裁、中国人寿保险股份有限公司总裁）；
2007年1月，调任人保集团总裁；
2009年9月人保集团股改后，任人保集团执行董事、董事长、总裁，2012年3月起不再兼任总裁（人保集团任职期间，兼任过人保财险、人保寿险、人保资产董事长）。
2017年11月，调离人保。
今天晚间，人保集团在港交所发布了董事长辞任公告：
公告称，“吴焰先生自2007年1月主持本公司工作以来，团结带领本集团(即本公司和附属公司)干部员工，积极把本公司发展融入经济社会发展全局，坚持集团化发展，推动改革重组、整合创新，努力构建多元业务均衡发展新格局，使本集团在建设一流保险金融集团方面迈出坚实步伐。本公司借此机会向吴焰先生于本公司任职期间所作出之重要贡献表示感谢。”
“光阴荏苒，时间过得真快，转眼近十一年过去了。回想起这些年来，我们一起共同奋斗的历程，一幕幕不断闪现在眼前，有太多的温暖，有太多的感动。”11月24日调离人保的吴焰当日对人保同事发出告别信。告别信中，吴焰忆及2007年初到人保集团任职之时，以及自己在人保集团接近11年的时光，回顾人保取得的业绩、发生的变化，并表达了他的感谢、对个人工作不当之处的歉意，以及对人保集团做出更大贡献的期待。
“吴焰同志在人保集团工作了近十一年，对中国人保的改革发展、集团一体化建设、服务经济社会大局做出了很大贡献，中央也给予了充分的肯定。”人保集团党委副书记、副董事长、总裁缪建民在11月27日召开的人保集团总部离退休干部座谈会上称。
吴焰调任的社保理事会，是管理运营全国社会保障基金（社保基金）的机构。而社保基金前不久刚迎来大动向——11月18日，国务院发布通知，划转部分国有资本充实社保基金。
社保基金于2000年8月设立，是国家社会保障的储备基金，划转部分国有资本正是国家在养老问题面前“未雨绸缪”之举。
按照划转方案，此次划转部分国有资本充实社保基金，将中央和地方国有及国有控股大中型企业、金融机构纳入划转范围。公益类企业、文化企业、政策性和开发性金融机构以及国务院另有规定的除外。划转比例统一为企业国有股权的10%。2017年选择部分中央企业和部分省份开展试点；2018年及以后，分批开展。
此次划转国有资本充实社保基金的背景在于，随着我国经济社会发展和人口老龄化加剧，基本养老保险基金支付压力不断加大。而划转部分国有资本充实社保基金有利于实现基本养老保险制度的代际公平，充分体现国有企业发展成果全民共享。据社保基金会原副理事长王忠民今年8月介绍，全国社保基金管理着约2.3万亿元社会保障养老基金。据悉，这次划转的国有资本规模将达几万亿。
缪建民与人保新时代
视线转回到人保。11月24日吴焰调离后，人保集团工作暂由该集团党委副书记、副董事长、总裁缪建民临时负责，缪建民今年4月1日刚刚从国寿集团副董事长、总裁任上调来。
今日，缪建民被任命为人保集团党委书记，并将很可能继任人保集团董事长，被寄予很高期待。在人保内部，有人认为，人保将开启新时代。
缪建民，52岁，高级经济师，在保险业被认为是有专业能力的实力派高管。
1986年本科毕业于中央财政金融学院（现中央财经大学），1989年2月毕业于中国人民银行研究生部（现清华大学五道口金融学院）的经济学硕士；2013年7月毕业于中央财经大学，获经济学博士学位。目前，他还在中国社科院担任博士生导师，在清华大学五道口金融学院、北京大学及中央财经大学等学校担任硕士生导师。曾于2014年4月任中国金融40人论坛常务理事，2015年12月任中国国际商会理事会常务理事；2009年2月获国务院给予政府特殊津贴。
从业以来，缪建民一直在国有保险公司任职：
1989年五道口毕业后即就任中国人民保险公司（老人保），任职约6年时间。
1995年7月，调至香港任职，一直到2005年12月。期间，先在中国再保险（香港）有限公司任副总经理，这家公司是老人保于1980年在香港成立的再保险公司；后在香港中国保险（集团）有限公司任职，担任过投资部副总经理、助理总经理，以及公司常务董事、总经理助理、副总经理，香港中国保险（集团）有限公司成立于1992年，由当时的中国人民保险公司、中国保险有限公司、太平保险公司和中国人寿保险有限公司合资组建。（期间，还担任过中保国际控股有限公司(现中国太平保险控股有限公司)执行董事、副董事长、总裁以及太平保险有限公司董事长。）
2005年12月-2013年10月，在中国人寿保险（集团）公司，任副总裁。
2013年10月-2017年4月，任中国人寿保险（集团）公司副董事长、总裁。（国寿集团任职期间，兼任过国寿资产董事长、国寿养老董事长等职。）
2017年4月1日，缪建民调至人保集团，担任党委副书记。随后，4月19日，人保集团公告董事会会议决议，缪建民获任执行董事、副董事长以及总裁。5月27日，其人保总裁任职资格获得保监会批复；7月13日，董事资格获批。
至此，缪建民担任人保集团党委副书记、副董事长、总裁职务。
缪建民的风格，从国寿任职期间可见一二。他在国寿内部讲话多次强调大金融时代，要有大金融理念和大格局。缪建民任职国寿集团总裁期间，国寿集团确立了“大资管、大健康、大养老”三大战略，确立了“国际一流的现代金融保险集团”的目标。
调至人保集团后不到两个月（5月26日），缪建民即赴雄安新区调研，拜访雄安新区筹委会，表示人保集团将全力支持雄安新区建设。
根据人保集团官网信息及公告，目前，人保集团专门成立服务京津冀协同发展暨雄安新区建设领导小组；人保已在雄安新区设立创新基地；人保财险也已向保监会和保监局申请筹建雄安新区分支机构；人保养老险公司则注册在雄安新区，成为金融机构中的第一家。
人保集团的目标是成为国内领先、国际一流的保险金融集团，正需要在目前基础上更进一步。从人保的金融集团架构看，起家的保险已接近完成全产业链，拥有人保财险、人保资产、人保健康、人保寿险、人保投控、人保资本、人保香港、人保再保险、人保养老、人保金服等10多家专业子公司，其他业务领域涉及信托、基金等。
人保集团回A路上
眼下，人保集团最受资本市场关注的事情莫过于“回A征途”。
2009年9月完成整体改制的中国人保集团，早在2007年就传出启动上市工作的消息，此后又经历了从“人保财险回归A股”到“集团A+H同步”，再到“集团H股先行”的转变。最终，人保集团在2012年12月登陆港交所，创当年港股市场最大IPO。彼时，时任人保集团董事长的吴焰就称，待A股市场出现好转时，人保集团将在A股上市。
如今，人保集团已将A股上市提上日程。人保集团5月16日公告了拟“回归A股”事项，9月26日其A股发行申请获得中国证监会受理。
根据发行方案，若不行使超额配售权，人保集团拟发行不超过45.99亿股A股，占发行后总股本的9.78%；若行使超额配售权，则发行不超过52.89亿股，占发行后总股本的11.08%。
人保集团本次发行上市所募集的资金扣除发行费用后，将用于充实公司资本金。
不过，尽管人保搭起了集团化的架构，但其不同业务板块之间则存在较大差距，最值钱的仍是财险板块，寿险和健康险等业务依然是其定价的弱势和短板。
自5月16日公告回A计划以来，人保集团在港股价上涨接近20%。
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