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智通财经APP获悉，据外媒报道，网上旅行服务供应商Expedia(EXPE.US)计划裁员约3000人，以精简架构，受影响员工将从本周开始陆续收到通知。
截至去年年底，该公司在全球有大约25400名员工，此次裁员将涉及12%的“直接劳动力”。该公司董事长Barry Diller在本月曾暗示将会裁员，目标是2020年节省3亿至5亿美元成本。此次裁员也包括该公司在西雅图总部的500名员工。
裁员之际，Expedia似乎也正处于一个转折点。去年11月11日，该公司公布其令人失望的第三季度财报后几天，其股价就创下了过去12个月的低点，95.67美元。
董事长Barry Diller表示，目前，Expedia臃肿不堪，员工的角色过于轻松，公司需要按市场现状重新调整战略布局，并摆脱通过谷歌(GOOG.US)营销的依赖。
Barry Diller还表示，公司在西雅图的邻居亚马逊(AMZN.US)多年来是一家“只工作不生活”的公司，而Expedia却是一家“只生活不工作”的公司。他表示，这么说确实有些夸张，公司还是有很多优秀而积极的员工，但公司真的已失去了明确性和纪律性。
去年12月初，Expedia董事会在业绩和战略上发生冲突，将前首席执行官Mark Okerstrom和前首席财务官Alan Pickerill赶下台，转而由董事长Barry Diller和副董事长Peter Kern负责该公司的日常运营。当时，分析师和有关人员就推测，该公司削减成本和资产处置可能即将到来。
除裁员外，Expedia可能进行重组的另一个迹象是，该公司已将其公司旅行业务Egencia与为第三方网站提供旅行服务的EPS(Expedia Partner Services)合并在一起，并称其为Expedia商业服务。公司表示，这是为进一步简化业务以取得更多优势。这两个业务并不相同，它们没有相同的最终用户，但他们有许多共同的实践可以使其相互学习和帮助，包括销售和客户管理以及许多其他的企业对企业技术。
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